Im Auftrag unserer Klientin, ein ausländischer, international tätiger Industriekonzern mit einer Niederlassung im Grossraum Zürich, suchen wir per 01.10.2021 oder nach Vereinbarung den General Counsel Schweiz (w/m):
Aufgabengebiete:
Berichterstattung an den CFO Schweiz
Verantwortung, und interne Ansprechperson, für alle Fragestellungen und Projekte im Bereich Legal & Compliance in der Schweiz
Selbständige Unterstützung und Beratung der Geschäftsleitung und der Linien- und Fachabteilungen in vorwiegend wirtschaftsrechtlichen Belangen (insb. Gesellschafts-, Vertrags-, Immaterialgüter-, Produkthaftpflicht-, IT-, Bau-/Immobilien-, Miet- und Arbeitsrecht) sowie Compliance-Vorschriften wie Datenschutz-, Wettbewerbs- und Wirtschaftsstrafrecht sowie Industrie-Compliance (Industrienormen, Regulatory Affairs)
Erstellen, Überprüfen und Aushandeln von Verträgen und anderen rechtlich relevanten Dokumenten
Erarbeitung von Rechtsschriften, Abklärungen und Stellungnahmen zu Rechtsfragen
Ausarbeiten und Implementieren von Weisungen und Richtlinien, insbesondere in den Bereichen Contracting & Approval und Compliance, sowie von Standard-/Musterverträgen und AGBs
Koordination der Tätigkeiten mit internen Abteilungen wie Finanzen, Steuern, HR, Risk Management, Einkauf, Supply Chain Management/Logistik, Marketing/Sales und Business Development sowie mit der im Ausland befindlichen Konzernzentrale
Rechtliche Betreuung von gerichtlichen und aussergerichtlichen Streitfällen und Prozessen
Selektion, Instruktion und Überwachung von externen Anwälten und Notaren
Führen von Kontakten und Korrespondenzen mit Branchen- und Industrieverbänden, Behörden und Ämtern
Führen, Koordinieren und Unterstützen von internen, meist interdisziplinären Projekten wie z.B. M&A Transaktionen, Joint Ventures und Umstrukturierungen
Entwicklung und Durchführung von internen Schulungen, Trainings und Weiterbildungen
Laufende Beobachtung von Gesetzgebung und Rechtsprechung in den relevanten Rechtsgebieten, die sich auf das Unternehmen und dessen Geschäftstätigkeiten, Produkte und Dienstleistungen auswirken könnten, und Ausarbeiten von Vorschlägen für die interne Umsetzung
Anforderungen:
Abgeschlossenes Rechtsstudium (MLaw), vorzugsweise ergänzt mit einem Anwaltspatent oder einer anderen Zusatzausbildung
4 Jahre in der Schweiz erworbene Berufserfahrung als Unternehmensjurist(in) in einem internationalen, dynamischen Industrieumfeld oder als Associate in einer renommierten Wirtschaftskanzlei, welche entsprechende Industriekunden berät
Ausgewiesene Kenntnisse des schweizerischen Wirtschaftsrechts, inkl. Gesellschafts- und Vertragsrecht sowie Compliance
Fliessende Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1); weitere Sprachen wie Englisch, Französisch und/oder Italienisch wären von Vorteil
Fähigkeit, Geschäftsanforderungen aus der Perspektive von Legal & Compliance zu analysieren und in adäquate Massnahmen und Richtlinien umzusetzen
Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
Effiziente, selbständige, proaktive und pragmatische Arbeitsweise
Hohe Belastbarkeit und Flexibilität; Fähigkeit, auch unter Druck ein hohes Arbeitspensum zu bewältigen und die richtigen Prioritäten zu setzen
Unternehmerisches Denken und Flair für betriebswirtschaftliche und technische Zusammenhänge
Hohe persönliche Integrität und Loyalität (ethisches Fundament); Fähigkeit, die höheren Interessen des Unternehmens zu schützen
Bodenständiger Charakter mit Humor, “Can Do”-Einstellung, Durchsetzungsfähigkeit und diplomatischem Gespür
Sehr gute Kenntnisse von MS Office
Bereitschaft zu einer Reisetätigkeit von bis zu 10%
